¿Cuánto te puede costar una multa SUNAFIL en 2026?

¿Cuánto te puede costar una multa SUNAFIL en 2026? | INEDI Posgrados
Multas SUNAFIL · 2026

Una multa SUNAFIL no es un número abstracto. Es un cálculo con reglas precisas — y una vez que el acta está firmada, casi todo lo que determina el monto final ya se definió antes.

INEDI Posgrados® · Fiscalización laboral · 2026
Base de cálculo 2026 · D.S. N.° 301-2025-EF
S/5,500

Toda multa SUNAFIL se calcula en UIT. Ese solo ajuste ya eleva el costo de cualquier incumplimiento respecto al año anterior, incluso si la infracción es exactamente la misma.

UIT 2026 confirmada

La escala real por tamaño de empresa

Para infracciones muy graves —las de mayor cuantía— la diferencia entre regímenes no es un matiz: es una empresa que paga menos de S/ 4,000 frente a otra que puede pagar casi S/ 290,000 por el mismo tipo de infracción.

Microempresa
0.045 – 0.68 UIT
Máximo
S/3,740
Pequeña empresa
0.09 – 7.65 UIT
Máximo
S/42,075
El detalle que casi nadie verifica a tiempo

Para acceder a la escala reducida de microempresa o pequeña empresa, la empresa debe estar inscrita en REMYPE antes de la fiscalización. Si no lo está, SUNAFIL aplica la escala del régimen general, sin importar el tamaño real del negocio.


Cuándo la multa se dispara: la sobretasa del 100%

Hay un escenario que multiplica el riesgo económico de forma dramática:

Sobretasa aplicable · Infracciones muy graves

SUNAFIL puede considerar a toda la planilla como «trabajadores afectados»

En infracciones muy graves vinculadas a la libertad sindical, la negociación colectiva, o incumplimientos de SST que generan accidentes mortales o incapacidad permanente, SUNAFIL puede disponer que se considere como trabajadores afectados a la totalidad de los registrados en la planilla — y aplicar sobre ese monto una sobretasa del 100%.

Es decir: el número de trabajadores realmente involucrados en el hecho deja de ser el límite del cálculo.


Qué determina el monto final

Cuatro variables definen cuánto termina pagando una empresa:

1
Gravedad de la infracción
Leve, grave o muy grave. Define el rango de UIT aplicable desde el inicio.
2
Número de trabajadores afectados
Puede incluir a toda la planilla en los casos de sobretasa del 100%.
3
Tamaño y régimen de la empresa
Y si está correctamente inscrita en REMYPE antes de la fiscalización.
4
Reincidencia
Incrementa sustancialmente el monto final. Historial previo de infracciones es determinante.

El régimen de gradualidad: la diferencia entre pagar el máximo o una fracción

La escala máxima no es lo que paga la mayoría de empresas que gestionan bien el procedimiento.

Reducción aplicable

Subsanación voluntaria, inducida y el Mecanismo de Gestión de Casos

El régimen de gradualidad permite reducir la multa mediante subsanación voluntaria o inducida. El Mecanismo de Gestión de Casos (MGC) puede usarse incluso antes de que inicie una inspección formal. Conocer estos mecanismos —y usarlos en el momento correcto— es lo que separa a la empresa que paga el máximo de la que corrige a tiempo y paga una fracción de eso.

MGC disponible antes de la inspección formal
INEDI Posgrados® · Diplomado en Tributación Laboral

Una sola multa mal gestionada puede superar el costo del diplomado.

El Módulo 10 del diplomado cubre el cálculo de multas y gradualidad. El Módulo 11 la defensa técnica ante un acta de infracción — con calculadora de multas y plantilla de descargo como entregables.

Aprende a calcularla y defenderla →
Módulo 10 · Multas y gradualidad Módulo 11 · Defensa ante acta Calculadora incluida Plantilla de descargo
Fuentes
  • D.S. N.° 301-2025-EF — UIT 2026 en S/ 5,500
  • D.S. N.° 008-2020-TR — Escala de multas SUNAFIL
  • LexLatin — 26/02/2026

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